La Cessione del Quinto presenta numerosi vantaggi ed è sempre più richiesta. La durata non supera i 120 mesi. La rata, che non supera il quinto dello stipendio, viene pagata direttamente dal datore di lavoro attraverso una trattenuta sullo stipendio o sulla pensione.
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La Cessione del Quinto è un finanziamento che può essere richiesto solo da determinate categorie, ovvero:
– Dipendenti privati
– Dipendenti statali o pubblici
– Pensionati
L’importo, nella cessione del quinto, viene trattenuto dal netto nella busta paga del dipendente o nella pensione del pensionato. Tale peculiarità fa sì che il rischio di insolvenza volontaria del debitore venga abbattuto
L’importo massimo della rata di rimborso non può superare il valore di 1/5 (20%) dello stipendio/pensione
Le CESSIONI DEL QUINTO vanno da una durata massima consentita di 120 mesi e la minima abitualmente non è inferiore ai 24 mesi.
